Основная информация
Описание мероприятияТРЕНИНГ ПРЕДНАЗНАЧЕН ДЛЯ:• собственников и руководителей предприятий; • финансовых директоров и менеджеров; • HR-директоров, менеджеров и специалистов; • тех, кто стремится к профессиональному развитию и совершенствованию управленческого мастерства; • тех, кто страстно желает достижения поставленных целей и эффективной работы своего предприятия. ПРОЙДЯ ОБУЧЕНИЕ, ВЫ НАУЧИТЕСЬ: • формулировать цели организации в формате сбалансированной системы показателей (BSC); • «передавать» цели организации на нижние уровни управления; • определять служебные функции руководителей и сотрудников в «продуктном» выражении; • разрабатывать ключевые показатели эффективности (KPI) для различных должностей в своей компании; • проводить оценку деятельности предприятия и сотрудников по KPI; • использовать различные методики оплаты по результатам работы (PRP). ОТЛИЧИТЕЛЬНЫЕ ОСОБЕННОСТИ ТРЕНИНГА • Все теоретические положения сопровождаются «сквозной» деловой игрой по разработке системы KPI на примере одного из российских предприятий. В ходе 2-дневного тренинга вы шаг за шагом пройдете через полный цикл построения системы BSC/KPI/PRP от формулирования стратегических целей до разработки конкретных показателей эффективности для разных должностей, оценки результатов сотрудников и начисления оплаты по результатам труда. Это будет интенсивная и напряженная интеллектуальная работа. Все участники семинара «погружаются» в бизнес-среду реального предприятия и работают в группах по 3-4 человека, активно взаимодействуя между собой и с другими группами участников. В результате вы приобретете бесценный опыт, глубокое понимание и практические навыки по разработке системы KPI, которые сможете применить в своей организации. В отличие от других программ на эту тему, вы не получите шаблонных и запрограммированных решений, а практически освоите и испытаете на себе тернистый и мучительный, но проверенный «потом и кровью» творческий процесс создания и применения системы KPI/PRP по авторской методике ведущего тренинга. • Все участники тренинга обеспечиваются полным комплектом высококачественных методических материалов (теория и «полевые» материалы). Теория включает в себя емкие, красочные и образные слайды (более 150 слайдов). «Полевые» материалы содержат подробное практическое описание методики разработки системы KPI на примере различных предприятий из консалтинговой практики ведущего тренинга. Используя эти материалы и приобретенные на тренинге навыки, вы сможете в дальнейшем самостоятельно провести обучение сотрудников и создать работающую систему KPI на своем предприятии. • Каждый участник получает право на бесплатные online-консультации в течение 3 месяцев после окончания тренинга. Вы сможете задавать любые вопросы по теме тренинга по электронной почте или скайпу, обсуждать различные ситуации и трудности, возникающие при разработке и внедрении системы KPI для вашего бизнеса. • Подарки для всех участников тренинга: электронная книга Олега Кулагина «Управление по целям. Секреты технологии KPI» и библиотеки KPI по основным функциям предприятия: финансы, маркетинг, продажи, закупки, производство, логистика, управление персоналом. ПРИ ОПЛАТЕ ДО 22 МАРТА СКИДКА 35% ДО 29 МАРТА СКИДКА 15% Контактная информация
|
![]() Добавить вакансию Добавить резюме |